什么原因使得现在年轻人不愿从事机械制造业了

2019-06-29 14:09

本人从事职业教育二十多年,本身就是工科机械类专业毕业,对年轻人不愿从事机械制造行业也是深有体会。原来学校招收焊接专业学生一届七八个班,现在只有三四个班了,原来模具制造专业最高峰时一届有六七个班,现在每年只有一个班。对于出现这种情况的原因,我认为有以下原因。

一、现在的年轻人不能吃苦。随着时代的进步,人们生活水平提高很多,年轻人不愿意跟他们父辈一样能吃苦耐劳了,而家长也不希望子女从事太繁重的劳动。今年有一个学生想到我院来上学,由于报名比较晚,很多专业已经录取名额已满,只有焊接专业还有能进几个学生。我们也把焊接专业相关情况给其介绍了,孩子也愿意学焊接专业,于是就预报名了。结果回去后,亲戚和邻居就告诉他学焊接专业如何辛苦,对身体如何有害,马上告诉我,不学焊接专业了,而我校其也专业已满员,他只好去别的学校了。由此可见,不仅仅是学生不能吃苦的问题,同样也是家长不希望孩子吃苦,社会导向使得孩子不愿意从事机械制造业。

二、技工地位让年轻人不愿意从事机械制造业。在现今这个时代,虽说从国家层面来说还是比较重视职业教育的,给中职学生全部免学费。但社会上对技工的认可度还不够高,那些从事办公室工作的人员哪怕每个月只有二三千元,还看不起每月工资五六千元的技术工人。他们觉得自己是白领,而技工却是蓝领。

三、机械制造业相对来说工作环境不太好。从事机械制造行业的都知道,成天跟机器打交道,油污、噪音和机械伤害经常有发生。同时工作劳动强度也比较大,如果不能吃苦耐劳的话就很难呆得下去。虽说现在企业里的工作条件有很大改善,比如有些企业机加车间有空调,数控机床的使用也减轻了劳动强度,但每个人需要看几台机床,有较长的工作时间等。

四、工资收入还不足以吸引年轻人去从事机械制造业。由于机械行业的企业不是很景气,所以给从事机械行业的技工的工资也不是很理想。不像从事IT行业那样可以动则上万以上的月薪,也不像房地产行业那样有高挑战性。我有学生毕业后就改行从事房产中介了,一年收入好几十万,你说谁还愿意从事每月六七千元,工作环境还不好的机械制造业呢?

我个人认为如果能适当提高机械制造业的待遇,提高技能人才的社会地位,这样才能振兴机械制造业,才能让中国制造2025计划顺利实施,我国才能成为制造强国。你们觉得是这样吗?欢迎大家留言评论。

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